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L'ÉVOLUTION DU LOGICIEL PROLINE : UN APERÇU DES VERSIONS 20 À 23

Les solutions logicielles PROLINE montrent une nette évolution vers des applications modernes, basées sur le web et mettant l'accent sur la convivialité et la flexibilité. Les principales nouveautés des versions 20 à 23 illustrent à quel point les réactions des clients et les tendances technologiques ont été intégrées de manière conséquente dans le développement des logiciels. Voici un aperçu détaillé des contenus pertinents :

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Ventes

PROLINE RELEASE 23 : UN NOUVEAU JALON POUR TIME.PRO

La version 23 se concentre sur le développement de la solution web time.pro. L'objectif est de créer une plateforme complète et intuitive qui pourra remplacer le client presento.pro à l'avenir.

Nouveautés importantes :

1. Microsoft Azure AD Login :

- Gestion centralisée des utilisateurs grâce à Azure Active Directory.

- Authentification forte et politiques d'accès adaptatives pour plus de sécurité.

- Les collaborateurs n'ont pas besoin d'un login séparé pour time.pro.

2. Tableaux de bord pour différents rôles :

- Collaborateurs : Aperçu des temps positifs/négatifs et des absences.

- Supérieurs : aperçu des absences de l'équipe (y compris les vacances restantes de l'année précédente).

- Personnel RH : gestion et entretien des données de base.

3. Fonctions de drill-down :

- Accès rapide à des analyses de données détaillées.

4. Analyses individuelles :

- Création flexible de rapports.

- Possibilité de mettre des rapports à la disposition d'autres collaborateurs.

5. Planification des interventions basée sur le web :

- Première version de la planification des interventions entièrement basée sur le web pour un développement continu.

6. Systèmes pris en charge :

- Windows Server (2016, 2019, 2022) et SQL Server (2016-2022).

- Statut de fin de vie pour les anciens appareils comme euroline tBasic et swissline tComfort.

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PROLINE RELEASE 22 : FONCTIONS ÉTENDUES POUR LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET LA PLANIFICATION DES ÉQUIPES

Dans la version 22, l'accent a été mis sur l'intégration du rôle du service du personnel (RH). Ainsi, les collaborateurs RH peuvent gérer toutes les données et tous les processus pertinents dans time.pro.

Des nouveautés importantes :

1. Tableau de bord pour les RH :

- Aperçu des demandes ouvertes, des présences et des licences.

- Calcul et affichage automatiques des reports.

2. Carte de temps avec fonction de visa :

- Affichage des temps de présence, des absences et des modifications de solde.

- Les corrections peuvent être effectuées directement dans le relevé de temps.

3. Options de login pour les collaborateurs du temps de projet :

- Accès limité aux fonctions liées aux projets sans temps de présence.

4. Planification avancée des équipes :

- Options d'affichage configurables pour les absences (publiques, anonymes, masquées).

5. Abandon des solutions obsolètes :

- mobilo.pro/web et l'ancienne time.app ont été définitivement abandonnées.

6. Mises à jour régulières :

- Mises à jour mensuelles pour time.pro afin d'assurer la pérennité.

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PROLINE RELEASE 21 : PLUS DE FLEXIBILITÉ ET DE NOUVEAUX WORKFLOWS

La version 21 marque l'extension de time.pro et l'introduction de nouveaux rôles et fonctions.

Des nouveautés importantes :

1. Rôle de chef de projet :

- Accès à un journal de projet qui gère les heures et les ressources du projet.

2. Gestion avancée des demandes :

- Nouveaux types de demandes comme les paiements, les corrections de droits et les codes de remarques.

3. Fonctionnalités de bureau à domicile :

- Saisie et évaluation des jours de télétravail.

- Introduction de codes d'absence neutres qui n'ont pas d'influence sur les horaires variables.

4. Optimisation de la planification des équipes :

- Liberté de créer des équipes individuelles et d'y affecter des membres.

5. Compteur de soldes:

- Limitation des soldes pour éviter les surréservations, par exemple pour les vacances.

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PROLINE RELEASE 20 : LE LANCEMENT DE TIME.PRO

La version 20 a introduit pour la première fois la solution web moderne time.pro. Cette solution offrait une interface utilisateur intuitive et comprenait des fonctions clés pour la saisie du temps de travail, des absences et des projets.

Des nouveautés importantes :

1. Aperçu quotidien pour les collaborateurs :

- Présentation transparente de toutes les informations pertinentes sur une seule page.

2. Comptabilisation des centres de coûts :

- Attribution directe des heures aux centres de coûts pour des analyses précises de la productivité.

3. Facturation des frais :

- Gestion et exportation des notes de frais directement dans time.pro.

4. Fonctions améliorées pour les superviseurs :

- Aperçu optimisé et possibilités de traitement des temps de présence.

5. Nouvelle application pour smartphone :

- Planification et premières informations sur la nouvelle application time.pro, qui prend en charge la comptabilisation des centres de coûts.